Ga naar hoofdinhoud
Onafhankelijk kennisplatform over Social Return (SROI)
Social Return Register

Gemeente in Zuid-Holland · 52.994 inwoners

Social Return Goeree-Overflakkee

Voor Gemeente Goeree-Overflakkee hebben wij nog geen Social Return-percentage uit een primaire bron kunnen bevestigen. Hieronder staat wat we wel weten en waar het vandaan komt. Ga voor jouw opdracht altijd uit van de eis in de aanbestedingsstukken.

Door Sem ReijgwartGepubliceerd Laatst gecontroleerd Redactioneel beleid

Kerngegevens

Uit de gepubliceerde beleidsdocumenten van Gemeente Goeree-Overflakkee. Een leeg veld betekent dat wij het niet uit een primaire bron hebben kunnen bevestigen, niet dat het niet bestaat.

Social Return-kerngegevens van Gemeente Goeree-Overflakkee
PercentageNiet uit een primaire bron bevestigd
MethodiekBouwblokkenmethode
RapportagesysteemWIZZR
UitvoeringsorganisatieWerkcentrum Rijnmond
ContactpuntNiet uit een primaire bron bevestigd
CBS-codeGM1924

Dit beleid is regionaal vastgesteld. Gemeente Goeree-Overflakkee volgt het Social Return-beleid van Arbeidsmarktregio Rijnmond, dat geldt voor 14 gemeenten. Werk je in meerdere gemeenten in deze regio, dan reken je met dezelfde regels. Bekijk het regionale beleid.

Het regionale beleid voor 2023 tot en met 2027 zet in op harmonisatie van de werkwijze, zodat opdrachtnemers in de hele regio met eenduidiger afspraken te maken krijgen. Het drempelbedrag voor toepassing van social return ligt op 50.000 euro. Gemeenten in de regio gebruiken gezamenlijk de registratietool WIZZR en betalen de kosten daarvan naar verhouding volgens een regionaal afgesproken verdeelsleutel. De backoffice functioneert als regionaal coördinatiepunt. De waardering staat in het document Waarderingsmogelijkheden arbeidsmarktregio Rijnmond, dat zeven invulroutes kent: werken, leren, sociaal inkopen, maatschappelijke activiteiten, sociaal investeren, een open sociale impact-invulling en, alleen in Capelle aan den IJssel, de aanschaf van Capelse Duiten. Twee dingen wijken af van de rest van het land. De waardering is geen kostenvergoeding maar een impactwaardering, uitdrukkelijk niet gekoppeld aan loon, uitkering of begeleidingskosten. En elk jaarbedrag geldt bij een fulltime dienstverband van 40 uur, 2.080 uur per jaar, waar vrijwel iedereen 36 uur aanhoudt; daardoor liggen de uurwaarderingen lager dan een vergelijking op jaarbedragen doet vermoeden.

Deze gemeente doet iets wat voor het register waardevoller is dan haar eigen cijfers: zij bevestigt onafhankelijk de zes invulroutes uit het waarderingsdocument van de arbeidsmarktregio Rijnmond. Dat document is alleen door Capelle aan den IJssel gepubliceerd, en zonder deze tweede bron zou het de vraag zijn of het werkelijk regionaal geldt. Percentage, drempel, bouwblokken en rapportagesysteem komen van de regio en staan als regionaal gemarkeerd. Wat de gemeente zelf toevoegt is GOwerkt als bestemming voor uitbesteed werk, en de rolverdeling tussen Werkcentrum Rijnmond en de eigen coördinator. Een e-mailadres of doorkiesnummer voor Social Return publiceert de gemeente niet; de pagina noemt alleen het algemene nummer 14 0187 en verwijst naar "onze coördinator en adviseur SROI" zonder gegevens. Het contactveld blijft daarom leeg.

Bouwblokken en waardering

Wat elke invulling waard is bij Gemeente Goeree-Overflakkee. Je mag stapelen tot het gevraagde bedrag bereikt is. Deze bedragen gelden alleen hier; een andere opdrachtgever hanteert andere waarden.

Waarde per bouwblok bij Gemeente Goeree-Overflakkee
InvullingWaardeGrondslag
Kandidaat uit de doelgroep banenafspraak, het doelgroepregister, de WIA of de WAO€ 50.000per fte per jaar bij 40 uur, omgerekend € 24,04 per uur. Deze kandidaat mag altijd worden opgevoerd
Kandidaat met een uitkering op grond van de Participatiewet€ 50.000per fte per jaar bij 40 uur, omgerekend € 24,04 per uur. Opvoeren mag tot uiterlijk drie jaar na de laatst verkregen uitkering
Kandidaat met een WW-uitkering€ 25.000per fte per jaar bij 40 uur, omgerekend € 12,02 per uur. Opvoeren mag tot uiterlijk twee jaar na de laatst verkregen uitkering
Leerling mbo bbl€ 15.000per fte per jaar bij 40 uur, omgerekend € 7,21 per uur, gedurende de opleiding
Leerling voortgezet speciaal onderwijs of praktijkonderwijs€ 15.000per fte per jaar bij 40 uur, omgerekend € 7,21 per uur, gedurende de stageperiode
Niet-uitkeringsgerechtigde, geregistreerd bij de gemeente of het UWV€ 15.000per fte per jaar bij 40 uur, omgerekend € 7,21 per uur, maximaal twee jaar
Stagiair of leerling mbo bol€ 7.500per fte per jaar bij 40 uur, omgerekend € 3,60 per uur, gedurende de stageperiode
Bonus, kandidaat van 56 jaar of ouder bij indiensttreding€ 5.000per fte per jaar bij 40 uur, omgerekend € 2,40 per uur, verwerkt in de uurwaardering en zolang de kandidaat mag worden opgevoerd
Bonus, contract voor onbepaalde tijdVariabeleenmalig één keer de jaarwaardering van de doelgroep waarin de kandidaat valt. Bij een WW-kandidaat is dat dus € 25.000
Bonus, vast contract voor een leerling uit het vso of praktijkonderwijsVariabeleenmalig één keer de jaarwaardering van die leerling, waarna hij meetelt als banenafspraak
Vakinhoudelijke training of coaching van een geplaatste kandidaatVariabelop basis van de gefactureerde kosten, exclusief btw en reis- en verblijfkosten. Alleen in combinatie met een dienstverband, en er moet een diploma of certificaat tegenover staan
Taaltraining van een geplaatste kandidaatVariabelop basis van de gefactureerde kosten, plus een bonus van 100 procent van de opleidingskosten tot maximaal € 2.000
Sociaal inkopen bij een werkontwikkelbedrijf of erkend sociaal ondernemerVariabelhet gehele factuurbedrag exclusief btw; het Werkcentrum Rijnmond houdt de lijst van erkende ondernemers bij
Maatschappelijke activiteitenVariabel€ 150 per uur. Een gastles telt gemiddeld twee uur en een bedrijfsbezoek vier uur; reistijd en voorbereiding tellen niet mee. Vooraf een plan van aanpak laten goedkeuren
Sociaal investeren in een initiatief of platformVariabelhet hele investeringsbedrag, maar voor maximaal 25 procent van de verplichting. Is 25 procent minder dan € 10.000, dan mag je tot € 10.000 investeren
Open sociale impact-invullingVariabelvoor maximaal 10 procent van de verplichting, en als 10 procent minder is dan € 10.000 mag je tot € 10.000. Sponsoring en donatie zijn uitgesloten

Eigen regelingen en afwijkingen

Wat Gemeente Goeree-Overflakkee anders doet dan de meeste andere opdrachtgevers.

Werk uitbesteden aan GOwerkt telt als invulling
Bij de route sociaal inkopen noemt deze gemeente naast de sociale ondernemer haar eigen ontwikkelbedrijf: GOwerkt. Werk daarheen verleggen telt mee voor je verplichting. Dat is een concreter aanknopingspunt dan de gebruikelijke verwijzing naar een lijst met erkende ondernemers, zeker op een eiland waar het aanbod beperkt is. Bron
Het Werkcentrum Rijnmond neemt na gunning contact op
Zodra de opdracht definitief is gegund krijg je van Werkcentrum Rijnmond informatie over de registratie en de invulling van je verplichting; de gemeente noemt dat centrum haar partner. Daarnaast is er een eigen coördinator en adviseur SROI die meedenkt over een passende invulling. Je hebt dus met twee partijen te maken: de regionale uitvoerder en het gemeentelijke aanspreekpunt. Bron
Zes invulroutes, en dat bevestigt het regionale kader
De gemeente somt dezelfde zes mogelijkheden op als het regionale waarderingsdocument: werken, leren, inkoop, maatschappelijke activiteiten, sociaal investeren en een open sociale impact-invulling. Dat is een nuttige bevestiging, want dat document is alleen door Capelle aan den IJssel gepubliceerd en de titel is regionaal. Twee gemeenten die onafhankelijk dezelfde zes routes noemen, maken aannemelijk dat het kader voor de hele regio geldt. Bron
Het percentage staat bewust niet op de site
"We verwachten dat u een klein percentage van de opdrachtwaarde besteedt aan Social Return. Hoeveel? Dat staat in de aanbestedings- en inkoopdocumenten." De gemeente verwijst dus per opdracht door in plaats van een getal te noemen, terwijl het regionale beleid van Rijnmond wel een drempel van 50.000 euro kent. Lees je stukken dus goed; het getal komt daaruit en niet van de website. Bron

Veelgestelde vragen over Social Return bij Gemeente Goeree-Overflakkee

Vanaf welk bedrag geldt Social Return in Goeree-Overflakkee?
De gemeente vraagt een bijdrage bij opdrachten van meer dan 50.000 euro. Dat sluit aan op het regionale beleid van de arbeidsmarktregio Rijnmond, dat diezelfde drempel van 50.000 euro hanteert.
Welk Social Return-percentage hanteert Goeree-Overflakkee?
De gemeente noemt op haar site geen getal en schrijft dat het percentage in de aanbestedings- en inkoopdocumenten staat. Voor de waardering van je inzet geldt de tabel van de arbeidsmarktregio Rijnmond; die staat op onze regiopagina.
Kun je werk uitbesteden aan GOwerkt om je verplichting in te vullen?
Ja. De gemeente noemt bij de route inkoop uitdrukkelijk twee mogelijkheden: inkopen bij een sociaal ondernemer, of werk uitbesteden aan GOwerkt, het eigen ontwikkelbedrijf.
Bij wie meld je je na gunning in Goeree-Overflakkee?
Je hoeft zelf niets te doen: na definitieve gunning neemt Werkcentrum Rijnmond contact met je op over de registratie en de invulling. De coördinator en adviseur SROI van de gemeente helpt daarnaast bij het vinden van een passende invulling.

Bronnen

Elke feitelijke claim op deze pagina steunt op een van deze bronnen. Staat er iets niet bij, dan hebben wij het niet kunnen bevestigen en staat het er niet. Zo controleren wij een bron, en klopt er iets niet, geef het door.

  1. U heeft een SROI-verplichting, gemeente Goeree-OverflakkeeGemeente Goeree-Overflakkee · geraadpleegd op Bent u ondernemer en hebben wij u een opdracht van meer dan €50.000,00 gegund? Dan vragen wij u om bij te dragen aan de arbeidsdeelname van kwetsbare groepen. Dat noemen we Social Return (SROI). We verwachten dat u een klein percentage van de opdrachtwaarde besteed aan Social Return. Hoeveel? Dat staat in de aanbestedings-/inkoopdocumenten.
  2. U heeft een SROI-verplichting, gemeente Goeree-OverflakkeeGemeente Goeree-Overflakkee · geraadpleegd op Is de opdracht of aanbesteding definitief aan u gegund? Gefeliciteerd! U krijgt vervolgens van Werkcentrum Rijnmond meer informatie over de registratie en invulling van uw verplichting. Het Werkcentrum Rijnmond is een partner van ons.
  3. U heeft een SROI-verplichting, gemeente Goeree-OverflakkeeGemeente Goeree-Overflakkee · geraadpleegd op Inkoop: u koopt in bij een sociaal ondernemer. Of u besteedt werk uit bij GOwerkt.
  4. Bevolkingsontwikkeling; regio per maandCBS StatLine · geraadpleegd op Bevolking aan het einde van de periode 2026MM06 voor GM1924, 52.994 inwoners.
  5. Regionaal Social Return beleid 2023-2027Arbeidsmarktregio Rijnmond, via lokaleregelgeving.overheid.nl · geraadpleegd op In de arbeidsmarktregio Rijnmond was de gemeente Rotterdam een van de eerste gemeenten die social return toepaste (in 1996 middels de "5% norm").
  6. Partners van het Werkcentrum RijnmondWerkcentrum Rijnmond · geraadpleegd op
  7. Social return, Waarderingsmogelijkheden arbeidsmarktregio RijnmondArbeidsmarktregio Rijnmond, gepubliceerd door de gemeente Capelle aan den IJssel · · geraadpleegd op Tabel 1a - Waardering doelgroepen social return Werk Doelgroep Uurwaardering Op basis van contracturen en fulltime dienstverband 40 uur (2080 per jaar) Jaarwaardering Opvoeren Participatiewet € 24,04 € 50.000,- Doelgroep Banenafspraak (Doelgroepregister) & Doelgroep WIA, WAO € 24,04 € 50.000,- WW-uitkering € 12,02 € 25.000,- Niet Uitkeringsgerechtigden (NUG) € 7,21 € 15.000,-
  8. Social return, Waarderingsmogelijkheden arbeidsmarktregio RijnmondArbeidsmarktregio Rijnmond, gepubliceerd door de gemeente Capelle aan den IJssel · · geraadpleegd op De waarderingen zijn niet gekoppeld aan uitgaven, zoals loon, uitkeringen, of begeleidingskosten, maar zijn een impactwaardering.
  9. Inkoop- en aanbestedingsbeleid gemeente Albrandswaard 2026Gemeente Albrandswaard, via lokaleregelgeving.overheid.nl · geraadpleegd op Invulling conform regionale standaard bestektekst (Waarderingsregels 2024 dan wel opgevolgd beleid) in arbeidsmarktregio Rijnmond.